Ledelse

Den grundlæggende lederuddannelse - består af 5 moduler:
Modul 1, Ledelse og det personlige lederskab
Modul 2, Kommunikation som ledelsesværktøj og Mødeledelse
Modul 3, Lederens konflikthåndtering og vanskelige samtaler
Modul 4, Situationsbestemt ledelse
Modul 5, Forandringsledelse

Lean-manager

49444 Lederens redskaber til kompetenceudvikling af medarbejdere

49442 Lederens værktøjer til at forebygge stress

48372 Ledelse på afstand
Undervisningsmateriale (pdf)

48371 Sociale medier og ledelse
Undervisningsmateriale (pdf)

47472 Ledelse af innovationsprocesser

47471 Lederens værktøjer til at udvikle ledertalenter

45568 Virksomhedens sociale ansvar - et ledelsesværktøj

45251 Ledelse af grøn omstilling og bæredygtighed

45214 Ledelse af bæredygtig forretningsudvikling

44633 Coaching som ledelsesværktøj

43573 Ledelse af teams/produktionsgrupper

43572 Ledelse af forandringsprocesser

42833 Anerkendende ledelse

41387 Lederens værktøjer til at forebygge stress

41386 Lederens værktøjer til håndtering af sygefravær

40653 Lederens rekrutteringsværktøjer

40628 Lederens redskaber til kompetenceudvikling

40594 Projektledelse

40593 Lederens projektplanlægning

40446 Gennemførelse af personalesamtaler

Den grundlæggende lederuddannelse (revideret i 2021)

Førlederuddannelse - Ledelse og samarbejde og Ledelse af forandringsprocesser

Forretningsforståelse. Økonomi- og forretningsforståelse for ledere

Gennemførelse af personalesamtaler

Anvendelse af situationsbestemt ledelse - revideret til 49733

45653 Distanceledelse

Arbejdsmiljøledelse